崗位
1、投資拓展/商業(yè)拓展崗
職責描述：
1. 根據(jù)公司經營戰(zhàn)略，對全國各類型商業(yè)項目開展外拓業(yè)a務；
2. 能獨立尋找投資項目或投資渠道，完成公司下達的拓展指標；
3. 負責在全國范圍內統(tǒng)籌開展商業(yè)項目的拓展工作，以及對涉及的業(yè)務進行市調、洽談資源、費用等各項工作；
4. 尋找具有發(fā)展價值的房地產項目，并對其進行市場調研、分析定位及可行性分析、評估投資風險等；
5. 熟悉開發(fā)的主要節(jié)點與業(yè)務流程，能獨立負責與政府職能部門或投資方、甲方的溝通與協(xié)商，協(xié)調解決項目發(fā)展過程中的相關問題。
任職要求：
1. 本科以上學歷，8年以上豐富的招商運營工作經驗或輕資產項目拓展經驗，具有大型商業(yè)業(yè)務管理經驗，有主導成功獲取項目經驗的尤佳；
2. 具備商業(yè)地產品牌輸出、對外合作、收并購背景，有成功的案例，人脈及豐富資源；
3. 熟知國內商業(yè)地產的業(yè)務拓展及相關行業(yè)規(guī)范，具有較強的談判技巧，較強的協(xié)調解決困難能力，并對商業(yè)運營管理操作具有獨到見解；
4. 溝通能力強，有良好的人際洞察力，具有較強的團隊意識；
5. 熟知商業(yè)項目定位規(guī)劃，招商運營管理，了解各業(yè)態(tài)品牌資源。
2、招商管理崗
崗位職責：
1、負責按招商要求及進度目標完成招商任務，包含客戶的接洽、談判、簽約追蹤及后期協(xié)調等；
2、負責相關品類及品牌資源的開發(fā)與維護，能代表公司與客戶保持長期良好的合作關系；
3、參與公司奧萊項目的招商調整，并能對項目的業(yè)態(tài)、規(guī)劃、品牌組合等提出合理化建議；
4、負責相關品類的市場數(shù)據(jù)收集及分析，公司競爭項目的品牌信息及基本商務條款等信息的收集。
崗位要求：
1、具有5年以上商業(yè)招商工作經驗，3年以上相關品類招商工作經驗；
2、熟悉商業(yè)項目招商流程及招商工作標準，有1-2個大型購物中心或知名百貨商場的招商工作經歷，有奧特萊斯項目任職經驗者優(yōu)先考慮；
3、具有豐富的品牌資源和良好的行業(yè)口碑，并與品牌方保持良好的業(yè)務往來；
4、具備較強的業(yè)務拓展能力、溝通協(xié)作能力和一定的團隊管理能力；
5、能夠接受長期出差和短期外派駐場。
職責描述：
1、負責公司風控體系的搭建工作，制定風控工作目標及計劃，并推動實施；
2、指導制定風險管理政策與程序，并進行風險防控指導、檢查；
3、負責公司業(yè)務領域內相關產品的風控模型和數(shù)據(jù)庫；
4、負責對信用風險、市場風險、操作風險、財務風險、法律風險、其他風險防范及化解進行指導、檢查；
5、負責公司業(yè)務經營風控評估，開展風險評估分析，提出風險防范措施；
6、參與公司重大項目的決策，提供參考意見；
7、參與各種項目的審批及重大項目的盡調；
任職要求：
1、認同公司企業(yè)文化與經營理念；
2、具有8年以上風險控制、內控管理工作經驗，3年以上商業(yè)地產、商業(yè)及相關企業(yè)內部工作經驗；
3、對經濟、金融、財務、法律等多領域知識有較深入了解，熟悉國家經濟、金融、財政等各項政策及相關法律法規(guī)；
4、具有較強的分析和學習能力，掌握宏觀經濟背景、行業(yè)及地區(qū)經濟發(fā)展趨勢。
5、具備成功的風控體系建設經驗。
4、項目總經理/副總經理（儲備）崗
職責描述：
1、按照公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，組織落位新開拓項目，組織新開拓項目相關策略制定；
2、負責新開拓項目的前期業(yè)態(tài)規(guī)劃、品牌落位、招商、開業(yè)、后期運營及內部管理等開業(yè)籌備及開業(yè)運營等工作；
3、負責新開拓項目的日常管理工作，負責項目的人事、成本、工程、招商及運營等管理工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，管理類相關專業(yè)；
2、10年以上商業(yè)行業(yè)工作經驗，5年以上同崗位經驗，有奧特萊斯項目管理經驗者優(yōu)先考慮；
3、熟悉商業(yè)地產管理模式以及商業(yè)零售管理運作，具有成都當?shù)仄放瀑Y源、具有成都當?shù)豲utlet、Mall運營管理經驗優(yōu)先。
4、本崗位前期在北京儲備，根據(jù)項目進展進行全國范圍內派遣。
招聘郵箱：zhaopin@outletchina.com